岗位职责
1. 负责门店日常运营统筹，确保服务标准落地执行
2. 管理前厅团队排班与培训，提升整体服务质量
3. 处理顾客投诉及突发事件，维护品牌良好形象
4. 管控物料成本与设备维护，优化门店经营效益
任职要求
1. 高中及以上学历，具备3年以上餐饮管理经验，熟悉门店运作流程
2. 拥有优秀沟通协调能力，具备较强抗压执行力
3. 持有健康证，有连锁品牌管理经验者优先录用
待遇：综合月薪7000+
福利：五险+奖金分红+月公休4天+过节福利

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