岗位职责  
1. 负责门店日常运营管理，确保服务标准执行  
2. 监督员工工作表现，提升团队效率与服务质量  
3. 协调供应商资源，优化商品陈列与库存管理  

任职要求  
1. 高中以上学历，商业管理或相关专业优先  
2. 具备3年以上零售行业管理经验，熟悉门店运营流程  
3. 熟练掌握沟通协调与问题解决能力  

热爱茶饮、做事细心有责任心，能配合门店排班就可以来✨

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