岗位职责  
1. 负责员工入职、离职流程管理及人事档案维护  
2. 协助开展日常招聘工作，筛选简历并安排面试  
3. 组织员工培训计划，跟踪培训效果并反馈  

任职要求  
1. 大专及以上学历，人力资源相关专业优先  
2. 具备良好的沟通能力与组织协调能力  
3. 熟悉劳动法及相关政策，有基础办公软件操作技能  

工作时间  
周一至周六：
8:30-11:30，14:30-18:30

工作地址

濮阳市濮阳县崇义街与215省道交叉口南侧197米

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