岗位职责
1. 负责门店日常运营管理,确保服务标准规范落地
2. 销售目标执行,统筹团队排班与培训,提升员工专业技能与服务意识
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与顾客关系
任职要求
1. 大专及以上学历,市场营销或管理类相关专业优先
2. 具备3年以上零售管理经验,熟悉卖场运营流程
3. 精通数据分析工具,能独立输出经营分析报告
4. 具备优秀沟通协调能力,抗压性强,适应快节奏工作
待遇:5000-7000元
福利:奖金分成+公休+白班+过节福利
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