岗位职责  
1. 负责招聘流程管理，包括职位发布、简历筛选及面试安排  
2. 协同业务部门制定人才引进计划并推动落地  
3. 维护和优化招聘渠道，提升人才获取效率  
任职要求  
1. 专科以上学历，人力资源或相关专业优先  
2. 具备良好的沟通能力与协调能力  
3. 熟悉招聘工具及流程，有团队管理经验者优先

工作地址

河南省濮阳市华龙区,濮阳市华龙区五一路与卫河路交叉口西30米路南

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