岗位职责:
1、分解与落实业务目标，开发及拓展增量/品类渠道，实现增量创造;
2、为经销商经营管理、拓展生意团队提升能力赋能;
3、向经销商团队宣导公司管理政策，宣传与解读公司推广案例;
4、帮助经销商制定销售政策、业务员薪酬考核激励方案等;
5、帮助经销商规范内部管理，组建销售队伍，制定项目打造计划及方案，开展门店推广活动6、负责区域:河南省内分配。2任职资格:
1、大专及以上学历，3年以上快消行业销售工作经验、1年以上KA/通路行销/经销商及销售队伍管理经验(甲乙方均可);2、具备良好的谈判及协调能力、创新、开拓能力、数据分析能力;
3、能抗压、具备服务赋能思维

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