任职要求
1. 形象端正,做事细心负责;
2. 人力资源、行政管理等相关专业优先;
3. 具备1年及以上行政人事相关工作经验;
4. 熟悉基础人事流程、办公软件,沟通协调能力强;
5. 工作积极主动,有责任心,执行力强。
岗位职责
1. 负责员工招聘、入职、离职、考勤、薪酬绩效等人事基础工作;
2. 负责办公室日常行政事务、办公用品管理、环境维护;
3. 协助完成团队活动、团建、培训组织等工作;
4. 完成上级安排的其他行政与人事相关工作。
薪资福利
1. 薪资构成:底薪 + 绩效提成 + 奖金;
2. 综合收入:月综合收入4000+;
3. 基础保障:缴纳社保,工作稳定;
4.员工福利:中午管饭、上六休一、有节假日、系统培训、定期团建、年度旅游、节日福利、良好晋升空间。
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