服装厂组长负责协调小组工人的工作，以确保生产任务的高效完成。其主要职责包括：
1. 生产计划安排：根据服装厂的生产计划，合理分配工作任务给小组工人，确保每个工人都清楚自己的工作内容和时间节点。
2. 人员调度：根据工人的技能和工作经验，合理安排工人的工作岗位，提高工作效率。同时，要根据生产进度的变化，及时调整人员调度，确保生产的连续性。
3. 质量控制：监督小组工人的工作质量，及时发现和纠正质量问题。对工人进行质量培训，提高工人的质量意识和技能水平。
4. 工作协调：协调小组工人之间的工作关系，解决工作中出现的矛盾和问题。促进工人之间的沟通和协作，提高小组的整体工作效率。

服装厂组长需要具备良好的组织协调能力、沟通能力和团队管理能力，能够有效地管理和指导小组工人的工作，确保生产任务的顺利完成。

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