岗位职责:
1、公司提供客户资源,通过电话微信与客户进行有效沟通了解客户需求,完成渠道销售任务。
2、通过各种媒介(抖音、快手、小红书等)寻找潜在客户,及时准确地了解客户信息,把握客户需求,与部门共同制订客户跟进方案;
3、跟进潜在客户,提高销售效率,实现销售机会到销售产能的较大转化;
4、邀约客户,为客户现场提供专业的产品演示和解决方案,积极提升客户体验;
5、定期与合作客户进行沟通,建立良好切持续的沟通状态。
[职位要求]:
1.大专及以上学历,对销售管理类工作有浓厚兴趣。
2.有赚钱欲望,公司带薪培训,有无经验者均可,可接受应届毕业生,房产置业顾问及培训招生顾问者优先。
3.较强沟通能力及抗压能力,处事灵活;
4.试用期15天,转正后按正式员工工资发放(补齐试用期间工资)
[福利待遇]:
1.底薪2500(500绩效)+团队分红(每单100)+全勤(200)+业绩提成5%(自截流10%),综合月薪资7000+——上不封顶。
2.员工聚餐,节日福利,超好的工作氛围+超快晋升通道.
3.公司员工都是90-00后,团队气氛活跃,无职场PUA,老板大气没事总给大家买下午茶。
[工作时间]:
9:00-18:00午休一个半小时,每月4天调休+法定节假日。
[晋升渠道]:
内部晋升职位:公司招募职位以内部竞选员工优先,透明的晋升制度,人人都有机会
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